¿Qué dicen las filosofías orientales sobre el liderazgo que es relevante para las organizaciones europeas modernas?

Answer 1

Comenzaré con algunas citas de Swami Vivekananda. Quién es tan relevante hoy como lo fue en su época. Su idea de liderazgo se basa en gran medida en las filosofías y los principios del Karma yoga.

1. Tener fuego y esparcirlo por todas partes. Trabajo Trabajo. Sé el sirviente mientras lideras. Sé desinteresado y nunca escuches a un amigo en privado acusando a otro . Ten paciencia infinita, y el éxito es tuyo.

2.El que sabe obedecer sabe mandar. Aprende la obediencia primero.

3.Algunas personas hacen el mejor trabajo cuando son dirigidas. No todos nacen para liderar. El mejor líder, sin embargo, es uno que “lidera como el bebé”. El bebé, aunque aparentemente depende de todos, es el rey de la casa. Al menos, para mi pensamiento, ese es el secreto. . . . Muchos sienten, pero solo unos pocos pueden expresar. Es el poder de expresar nuestro amor, aprecio y simpatía por los demás, lo que permite que una persona tenga más éxito en la difusión de la idea que otras. . . .

4. Tendrá que hacerse cargo de todo el movimiento, no como un líder, sino como un sirviente. ¿Sabes, la menor muestra de liderazgo destruye todo al despertar los celos?

• Esta es la única idea central en Gita: trabajar incesantemente, pero no te apegues a ella.

Los líderes nacen no hechos.
“Estoy convencido de que un líder no se hace en una vida. Tiene que nacer para ello. La dificultad no está en la organización y en la elaboración de planes; la prueba, la prueba real, del líder, consiste en sostener personas muy diferentes”. juntos a lo largo de la línea de sus simpatías comunes. Y esto solo puede hacerse de manera inconsciente, nunca intentándolo “.

Citas de Mao Tse-Tung sobre liderazgo.

1. La responsabilidad fundamental del liderazgo es identificar la contradicción dominante en cada punto del proceso histórico y establecer una línea central para resolverla.
2. El buen liderazgo consiste en mostrar a la gente promedio cómo hacer el trabajo de personas superiores.
3. La historia del mundo está llena de hombres que ascendieron al liderazgo, por pura fuerza de confianza en sí mismos, valentía y tenacidad.

4.El arte del liderazgo es decir que no, no decir que sí. Es muy fácil decir que sí.
5.Liderazgo es lograr que alguien haga lo que no quiere hacer, para lograr lo que quiere lograr.

“Un líder es mejor cuando la gente apenas sabe que existe, cuando termina su trabajo, cumple su objetivo, dirán: nosotros mismos lo hicimos”. – Lao Tzu

“Cuando se termina el trabajo del mejor líder, la gente dice: ‘Lo hicimos nosotros mismos’. ”
—- Lao Tzu

“El que es prudente y espera a un enemigo que no lo es, saldrá victorioso”.
– Sun Tzu