Abraham Harold Maslow, un psicólogo estadounidense, creó una teoría, que se conoce popularmente, “jerarquía de necesidades”. Propuso una teoría motivacional en psicología que comprende un modelo de cinco niveles de necesidades humanas, a menudo representado como niveles jerárquicos dentro de una pirámide. [1]
Afirmó que las personas están motivadas para lograr ciertas necesidades y que algunas tienen prioridad sobre otras. Nuestra necesidad más básica es la supervivencia física, y esto será lo primero que motive nuestro comportamiento. Una vez que se cumple ese nivel, el siguiente nivel es lo que nos motiva, y así sucesivamente. La forma más alta de necesidad es la ‘ Auto-actualización’ .
Cuando está en su zona de confort y tiene un trabajo seguro, puede satisfacer los cuatro niveles, es decir, sus necesidades básicas y psicológicas. Para cumplir con sus necesidades de autorrealización, primero debe identificar cuál es su calidad única y qué desea lograr en su vida.
- Cómo tener la visión de ser el mejor y tener una mentalidad positiva cuando he pasado por mucha negatividad en los últimos años
- Cómo detenerme de sonreír
- Cómo volverse más centrado, más inteligente, menos impulsado por los sentidos y más productivo
- ¿Cuáles son sus maneras de mantenerse concentrado / calmado en los exámenes que duran tres horas o más?
- Cómo dejar de darme una charla negativa, incluso si sé que en el fondo es verdad
Para poder salir de su zona de confort, debe haber un factor de empuje, así como un factor de arrastre.
- Tu factor de empuje llega cuando no disfrutas u odias lo que estás haciendo.
- El factor de atracción se produce cuando desea hacer algo mucho más placentero que no puede hacer con su trabajo actual.
Mi vida era bastante cómoda como oficial del IRS. Tuve una buena paga y todos los beneficios e instalaciones con los que uno sueña. También tuve una buena posición social como Comisario. Sin embargo, me aburrí haciendo lo mismo durante más de 25 años y casi no había nuevos desafíos y algo para aprender más.
Al mismo tiempo, yo estaba creciendo como escritor. Ya había escrito más de 500 artículos y publicado dos libros, es decir, ‘ Practicing Spiritual Intelligence’ (2013) y ‘ The Secret Red Book of Leadership’ (2015).
Para el año 2015, mis dos hijas tenían empleo y yo no tenía que financiar su educación.
El Séptimo Comisionado de Pagos se implementó a partir de enero de 2016 y mis salarios se incrementaron en un 15-20%. También era elegible para la pensión completa a saber. 50% del último pago realizado. También tenía un piso donde podría cambiar después de la jubilación.
Ya había mantenido mi estilo de vida muy simple y estaba administrando mis gastos dentro del 50% de mis ingresos. Por lo tanto, confiaba en poder vivir una vida digna incluso después de la jubilación voluntaria.
Fue entonces cuando di el paso y me retiré voluntariamente del servicio gubernamental. Ahora tengo todo el tiempo del mundo para concentrarme en lo que escribo, ya que no tengo que preocuparme por pagar mis cuentas.
También tengo la pasión de seguir que me mantiene comprometido todo el tiempo.
Sugiero a las personas que se ocupen de sus necesidades básicas antes de salir de sus zonas de confort y perseguir su pasión.
Notas al pie
[1] Jerarquía de necesidades de Maslow