Sí, pero. Si está haciendo el mismo trabajo enfocado que todos los demás, por definición no es una excepción.
Las personas excepcionales tienden a hacer menos de lo que hacen los demás, y más de una cosa valiosa y diferenciada, en la que pueden o no invertir más tiempo. Pase 10 horas a la semana explotando lo que sabe por productividad y 30 horas corriendo en la dirección opuesta a su zona de confort. Prepárate para esas 30 horas para consumir tu pasión y volar en más horas.
Tendrá un poco de calor, ya sea golpeando a sí mismo o siendo golpeado por su jefe y sus compañeros por no poner todos sus huevos en su canasta. Incluso puede perder en reconocimientos a corto plazo. Pero tan pronto como se haya adelantado a la curva y esté listo para un cambio radical en la tecnología que no habían previsto, se lo considerará un héroe y se le dará un reconocimiento de liderazgo.
Piense en todos los “buenos ingenieros” que hicieron sus 40 horas de trabajo y obtuvieron promociones planeadas hace 8 años, en comparación con los que estaban haciendo lo mínimo para mantener el motor en marcha, mientras jugaban con la tecnología móvil y otras tecnologías de próxima generación. ¿Cuáles crees que saltaron a una carrera excepcional? ¿Y cuáles crees que enfrentaron despidos cuando ocurrieron?
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“No todos los que vagan están perdidos”, dijo Tolkien sobre un Hobbit excepcional.
No seas vainilla si quieres ser excepcional.