¿Qué ha aprendido la gente al renunciar?

Estoy compartiendo 3 cosas muy simples pero útiles que aprendí de mi primera renuncia a un trabajo corporativo:

  1. Puedes ser reemplazado, quienquiera que seas : sea lo que sea lo que te está obligando a dejar tu trabajo, deja que ese no sea tu ego diciéndote “si los dejo, estarán condenados “. Porque la realidad es que no lo harán. No importa cuán bueno sea en su trabajo, cuán importante sea un activo para su organización, cuán alto sea el nivel corporativo en este momento, siempre puede ser reemplazado y la compañía no “dejará de funcionar” simplemente porque renunció. La dura realidad de la vida corporativa: usted es importante pero no tan importante.
  2. Nunca tome la decisión en el calor del momento: la experiencia personal habla por sí misma; nunca, nunca tome esta decisión de improviso, especialmente cuando su sangre está hirviendo. La decisión de renunciar debe ser reflexiva y planificada, con al menos un respaldo y debe tomarse solo después de consultar con sus seres queridos cercanos o con los que confía. Tómese su tiempo, piense en los pros y los contras, planifíquelo bien y luego solo deje sus papeles.
  3. No hay marcha atrás : el director asociado de la primera compañía en la que estaba trabajando me dijo estas palabras: “en su vida corporativa, haga lo que haga, esté donde esté, en cualquier posición, nunca acepte una contraoferta” . Si eres un activo para ellos, intentarán todas las formas posibles en el libro para retenerte. Pero la decisión de renunciar una vez tomada debería ser más bien como una flecha descargada del arco de Kshatriya, una que no se puede retirar.

Recientemente renuncié a un MNC. Entonces me gustaría responder esto …

Últimamente no estaba contento con lo que estaba haciendo entre 11 y 7 años sentado frente a un escritorio. No estaba contento con mi cheque de pago. Fui rechazado por una colega a la que sinceramente me gustaba. Mi lista de reproducción tenía una canción en bucle.

Puedes volverte adicto a cierto tipo de tristeza

Como resignación hasta el final, siempre el final …

Luego me encontré con un poema del mismo colega que tenía las siguientes líneas como terminando …

Y justo entonces me preparé, con el kit de escritura en la mano

Lleno de entusiasmo, listo para brillar.

Envié un correo a mi gerente, una última vez

El correo que lee, RENUNCIO

En ese momento, escribí mi correo y se lo envié a mi gerente.

Ahora llegando a tu pregunta …

  1. ¿Estaba preparado o tenía planes? No, no tenía ningún plan. “¿Me veo como un hombre, que tiene un plan”? Vivo según esta cita de The Dark Knight.
  2. ¿Tenía alguna oportunidad por delante? No, no tenía ofertas en la mano. Pero tenía una convicción que definitivamente obtendré.

Entonces, sin planificación ni ofertas disponibles, solo estoy viviendo conmigo mismo. Ya no estoy asfixiado. Estoy aprendiendo nuevas habilidades tanto técnica como socialmente. La gente puede pensar que corrí un gran riesgo, pero …

Lo intenté mucho y llegué tan lejos

Pero al final ni siquiera importa

Tuve que caer, perderlo todo

Pero al final ni siquiera importa.

Por lo tanto, no importa si tiene un plan o un trabajo. Si está seguro de sus capacidades, si está contento, estas cosas no importan. Lo único que importa es que hayas tomado una decisión y hayas dado un salto de fe. Esto es lo que he podido aprender en los últimos 20 días impares.

Me encantará agregar cualquier cosa nueva a medida que aprendo en el futuro.

Si !! Es absolutamente cierto que la decisión es más difícil de lo que podría percibir antes de renunciar a eso también sin tener una copia de seguridad. Pero te hará aprender algunas cosas de un millón de dólares:

  1. Valor del tiempo: comenzará a darse cuenta del valor del tiempo con más frecuencia. En el trabajo esperará la hora del almuerzo, el recreo y la tarde. Después de eso, solo querrás utilizar cada momento juiciosamente.
  2. Mente estable: a veces serás bombardeado con miles de pensamientos y a veces estarás totalmente en blanco, qué hacer a continuación. Ayudará a comenzar a permanecer estable.
  3. Deje de juzgar: después de renunciar al trabajo, se enfrentará a personas. Uno, que lo apreciará por su audacia y otro, tendrá problemas con preguntas como ‘¿Qué hará?’ ¿Cómo ganarás ahora? ‘. Dejarás de juzgar a los demás porque serás juzgado tú mismo en cada paso.
  4. Plan de futuro: es una tontería renunciar solo porque no le gustó el trabajo. Debe tener algo en mente con anticipación, qué hacer a continuación, no necesariamente tener planes concretos. Pero al menos algo que te mantendrá comprometido. No es el dinero lo que nos mata, sino la “Mente vacía”.

Tenía 23 años cuando renuncié a mi primer trabajo. Mi renuncia me dio la sacudida más grande pero necesaria para mi vida.

Mis razones para renunciar fueron simples e inmaduras. No estaba contento con mi trabajo ya que la escala salarial era demasiado baja en comparación con mis amigos que trabajan en Silicon Valley. Aluciné que me convertiría en un héroe renunciando audaz y dramáticamente. Los efectos posteriores de mi decisión me hicieron hombre.

Aprendí que no se debe renunciar a un trabajo sin planes concretos o alguna otra oportunidad disponible.

Puede tomar una eternidad encontrar su próximo trabajo. Me llevó seis meses encontrar el mío en un país extranjero.

No hay nada como un trabajo soñado o un trabajo perfecto. Uno debe aprender a disfrutar haciendo las tareas más pequeñas y aburridas de sus trabajos.

Se necesita una fuente estable de ingresos para satisfacer sus necesidades. Un cheque de pago es mejor que ningún cheque de pago.

Nunca menosprecies ningún trabajo, especialmente el primer trabajo.

Tuve cerca de 18 empleadores durante 9 años de mi carrera antes de la inmigración y 16 durante 8 años después de la inmigración.

Renuncié en numerosas ocasiones es mi vida. Renuncié en la mayoría de los casos sin tener otro trabajo, por razones principales. Tenía un nivel de ecualización demasiado bajo: realmente creía que “las cosas deben hacerse correctamente”. Ahora me doy cuenta de que las empresas no buscan una “buena” calidad, sino una “suficientemente buena”, así que me equivoqué.

Lo que he aprendido es:

1) Renunciar ayuda a crecer más rápido que los compañeros / compañeros de clase;

2) Es posible crecer a la misma velocidad y permanecer más tiempo en cada empresa y moverse de una empresa a otra sin problemas. Los enormes esfuerzos necesarios para saltar entre los trabajos que se gastan durante el empleo podrían conducir a los mismos resultados. Será mejor que esté más tranquilo.

Lo único que se necesita si decide no saltar de una compañía a otra es que alguien tiene que enumerar sus oportunidades en la vida que no podrá descubrir sin saltar de un salto. (Una forma de encontrarlos es simplemente clasificar las profesiones de GlassDoor por salario en orden descendente y trazar un plan para llegar a uno de los 10 mejores pagados).

Aprendí lo que es estar en una empresa en quiebra.

Todavía joven y relativamente nuevo en el negocio, tenía un año y medio en mi haber en dicha empresa. Era una empresa de marketing que trabajaba con grandes minoristas, y fui el siguiente en la fila para convertirme en asistente de gerente cuando noté muchas señales de alerta.

Las ventas fueron claramente bajas. El dueño de la compañía no estaba siendo completamente honesto sobre las ventas. Dejamos de recibir informes y, en cambio, solo nos decían cuáles eran los números, y parecían estar inflados.

Además de eso, el trabajo se volvió mucho más exigente. En lugar de administrar principalmente nuestro equipo de representantes de ventas, los líderes del equipo comenzaron a tener que hacer trabajo de campo. Mucho trabajo de campo. Empezamos a tener que trabajar los fines de semana. El propietario estaba rompiendo promesas como “nunca tendrá que trabajar turnos de 12 horas solo”.

La gente abandonaba a izquierda y derecha. Me quedé porque, por mi parte, quería ayudar a la empresa a recuperarse, y también estaba muy cerca de una promoción. Pero se volvió demasiado exigente, y cambié mis objetivos de vida y salté del barco.

El cambio repentino es lo que más me enseñó:

  1. Si va a dejar de fumar, tenga otros objetivos que perseguir. Para mí, estaba mejorando mi educación, pero también podría estar obteniendo otro trabajo.
  2. Asegúrate de no estar jodiendo a nadie. Los que renunciaron antes que nosotros hicieron que trabajar allí fuera un infierno. Ya sea que se tratara de completar un turno o de explicarle a un representante de ventas por qué su cliente potencial no los está devolviendo, las personas que abandonaron el momento causaron muchos problemas. Es por eso que me aseguré de arreglar todo antes de renunciar.
  3. Aprende de tus errores. Aprendí que debería haber hecho preguntas. Debería haber descubierto si puedo ayudar al negocio o no, en lugar de tratar de hacerlo lo mejor posible. También aprendí que algunas cosas son demasiado buenas para ser verdad.

En general, fue una experiencia de aprendizaje increíble.

Asegúrese de que cada palabra que usted o su jefe tengan una existencia escrita después de la discusión.

Todo lo que discutió en esa reunión final con su jefe acerca de su renuncia no vale un centavo hasta que uno de ustedes haya enviado una transcripción de los compromisos adquiridos y el otro haya confirmado al respecto.

Lo importante de Corporate es que la Diplomacia ocupa un lugar destacado en los pasillos de su oficina. Tener opiniones diplomáticas de todo es lo que se necesita de usted para satisfacer el flujo fluido de los sistemas y causar los menos inconvenientes a las autoridades en los niveles superiores.

Sin decir que la diplomacia es algo malo para administrar un negocio, ha demostrado ser la mejor y más efectiva para resolver las cosas lo antes posible. El problema es cuando la Diplomacia tiene sus fundamentos en la hipocresía.

Ser hipócrita es algo malo, especialmente cuando eres responsable de una empresa que se gana la vida con 50 personas.

Espero que sepas a qué me refiero ahora.

Esto es justo lo que aprendí de mi experiencia de 1.4 años en el mundo corporativo, creo que esto es solo la mendicidad y la comprensión, seguro que marcará una gran diferencia para alcanzar los puntos de carrera a los que apunto llegar.

La última compañía de la que renuncié tuvo un período de notificación de dos meses. Esa fue mi primera compañía y también lo fue la renuncia. Aprendí algunas cosas:

  • Si no quieren dejarte ir, intentarán convencerte para que pienses en esta decisión un segundo pensamiento, como “Estábamos considerando un aumento salarial mirando tu gran desempeño en el último trimestre” o “Estábamos considerando tu nombre para la próxima oportunidad en el sitio ”
  • Si cuidas tus responsabilidades sin ayuda, ellos te pedirán ayuda para contratar a otro experto.
  • Esos dos meses (cualquiera que sea el período de notificación para usted) no serían los mismos que sus otros días
  • Se le darán responsabilidades adicionales para “facilitar la transición”, como documentar sus responsabilidades y formas de hacerlas, capacitar al nuevo participante (sin dejar que afecte su productividad)
  • La parte más importante que alcanzan es su enumeración en la próxima empresa, si les cuenta sobre esto, siempre la compararán con la actual y, a menudo, tratarán de convencerlo de que no es una gran oferta y que se merece algo mejor. Así que ahorra esa energía y nunca reveles eso
  • No, repito, NO te metas en esta trampa, si es por ahí que planeas dejar la empresa, entonces no lo dudes, dale la bienvenida al cambio

Dicho esto, es un buen momento para explorar sus habilidades adicionales y planificar su manera de abordar los problemas monetarios. Puede hablar con las personas sobre diferentes responsabilidades compartiendo sus métodos y aprendiendo los suyos, porque todos tenemos nuestras propias formas diferentes de hacer el trabajo. Cuando sea el día, despeje su lugar, escriba un buen correo electrónico compartiendo sus datos de contacto en caso de que alguien quiera ponerse en contacto con usted, agradezca a todos, tómese un tiempo para ir a todos y hable un poco diciéndoles que estén en contacto y cómo te ayudaron Puede recordarles eventos, creará una impresión de que los amaba.

De vuelta a casa, ¡haz una fiesta!

Mi primer trabajo en realidad me moldeó. Aprendí lo básico de mi campo desde mi primer trabajo. Sin embargo, en términos salariales, no era tan bueno como la mayoría de mis amigos que se graduaron y comenzaron con un salario más alto. No pude sobrevivir con el salario más bajo.

Solía ​​obtener mi almuerzo de mi hermana de su lugar de trabajo todas las mañanas. Me encuentro con su gerente de recursos humanos todo el tiempo. Ella le dijo a mi hermana, que necesitan a alguien de mi campo. Me ofrecieron un salario más alto. Lo tomé y me fui. El nuevo lugar es diferente de lo que estudié. Entonces, aprendí un nuevo conocimiento de trabajo aquí, aunque todavía podría aplicar mi experiencia previa aquí.

Después de unos años, solicité trabajo en el sitio. Estaba medio desanimado cuando presenté mi solicitud. Tengo una entrevista El director me entrevistó. Me impresionó cómo trata a sus trabajadores, ya que cree en la capacitación y la comunicación abierta con los trabajadores. Yo quería trabajar para él. Sentí que tenía que trabajar en esa compañía. Tomé la oferta, que también es un buen aumento.

Después de que mi proyecto terminó, el gerente de recursos humanos de mi empresa anterior me llamó para un puesto de gerente. Lo tomé.

Aquí estoy.

En mi capacidad profesional, trabajé de cerca con un cirujano que con frecuencia requería que el equipo quirúrgico trabajara turnos inhumanamente largos, que a menudo se extendían de un día para otro. Discutí esto con la administración del hospital en varias ocasiones sin que se efectuara ningún cambio. Esta falta de cambio no me dejó otra opción que renunciar y seguir adelante. ¿Qué aprendí de esto? Que hay una dulce paz que viene al hacer lo correcto. Confiar en mi juicio y defender lo correcto también se siente bastante bien.

Desearía poder decir que todo salió bien para ese hospital, el cirujano y sus pacientes, que nunca pasó nada. Lamentablemente lo hizo. Mas de una vez. Finalmente se “retiró”. Fue triste e innecesario.

Es posible que no esté completamente calificado para responder esta pregunta, pero según las experiencias de mis padres, puedo decir lo siguiente:

la vida no está definida por dónde estás o qué estás haciendo, sino qué hay dentro de ti y hacia dónde vas.

Cumpla con su decisión y dígale a su gerente que no pierda el tiempo convenciendo \ U0001f600