El dinero grande es una importante fuerza motriz para los empresarios en Silicon Valley. La gente en Wall Street crea productos financieros, mientras que las personas en Silicon Valley crean productos de tecnología. Debido a esta razón, las personas en Silicon Valley están más cerca del problema real, ya que las personas en Wall Street seguirían siendo instrumentales para resolver el problema, pero no están tan atadas al problema en sí.
Los empresarios son ingenieros, solucionadores de problemas, diseñadores, etc. cuando están frente a sus computadoras; y soñadores de lo contrario. Una buena parte de sus sueños se debe a la inspiración de fundadores exitosos y su riqueza acumulada en una edad tan temprana. Esto no es una codicia, sino una opción de transportista. Los empresarios pueden no saber necesariamente cómo sus esfuerzos se convertirán exactamente en dinero, sin embargo, entienden el potencial de su trabajo a través de estudios comparativos.
Cuando ve que la mayoría de sus amigos que trabajan arduamente ganan 100K, donde, como otros que dirigen una organización 100M, ¿tiende a preguntar qué es lo atractivo? Por supuesto que dirigir una organización de 100K es atractivo. El ingeniero que gana 100K también aspira a cambiar el mundo en su capacidad. Sin embargo, cuando sabe que puede tener un mayor impacto cuando tiene acceso a fondos más altos, está aún más motivado. En cierto modo es una combinación de los dos. No es solo la codicia financiera, al mismo tiempo, no es solo la pasión por cambiar el mundo.
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