¿Hay algún ser humano que esté satisfecho con la vida y no sea un santo?

En el siglo XIX y principios del XX, 234 de las 241 fábricas de ropa de la ciudad de Nueva York eran propiedad de judíos con una producción de $ 55 millones anuales. Para 1900, la industria recaudaba más de $ 100 millones al año y empleaba a 45,000 personas. Para 1913, había más de 16,000 fábricas pequeñas, la mayoría con 10 o menos máquinas de coser y más de 300,000 empleados.

Una estimación es que el 85% de los trabajadores de la industria de la confección eran inmigrantes judíos de Alemania y Europa oriental. El corte y la costura repetitivos no requerían educación o un nuevo idioma que se convirtió en la principal fuente de ingresos para los inmigrantes judíos.

Entre todos los fabricantes de prendas de vestir en Nueva York, se destacó la historia de un judío que había venido a los Estados Unidos con las manos vacías y estableció una nueva línea que en 20 años se convirtió en una industria importante.

Construyendo un imperio de negocios con manos desnudas

En 1888, Louis Borgenicht y su esposa, Regina navegaron a América desde Polonia. Comenzando en un departamento de ocho dólares a la semana en Eldridge Street, Louis comenzó vendiendo arenques. Pero no pueden ver cómo la venta de arenques en la calle lleva a un negocio constructivo. Pronto estuvo comprando y vendiendo todo lo que pudo.

Cuando Regina dio a luz a un segundo hijo, una hija, la urgencia de Loius creció. Ahora tenía cuatro bocas que alimentar. Justo cuando estaba a punto de perder la esperanza, Louis se dio cuenta de que una niña eslava llevaba un delantal completamente común en Europa central, pero todavía desconocido en Estados Unidos. Esto lo llevó a comprar 150 yardas de material en Hester Street. Luego, inmediatamente fabricó los delantales de cuarenta niños en un día, con la ayuda de su esposa.

El día después de que Louis y Regina vendieron su primer lote de cuarenta delantales, Louis compró suficiente ropa para hacer otras diez docenas de delantales, con el ahorro de $ 125 para su vida y la de Regina. Día y noche, él y Regina cortan y cosen. Vendieron las diez docenas en dos días.

Al poco tiempo, Louis y su esposa abrieron una tienda de ropa para niños en Sheriff Street y vivían en sus cuartos traseros invirtiendo sus ganancias en guinga y productos de línea blanca. Tan pronto como pudieron permitírselo, contrataron a algunas niñas para trabajar en máquinas que fabrican vestidos para niños.

Pero Louis estaba lejos de estar satisfecho. “Quería crecer” , recordó, “para emplear multitudes de personas, y aquí estaba tratando con clientes que querían un vestido o dos enaguas. Por la noche me quedé despierto y pensé en mi frustración “.

Louis entonces decidió expandir su fabricación más allá de los delantales. Con la ayuda de su esposa, llegó a algunas muestras de alta calidad de vestidos de lavado, sedas y prendas de lana para sus “viejos” clientes. También se dio cuenta de que su única oportunidad de socavar empresas más grandes era convencer al mayorista de que le vendiera ropa directamente, por lo que negoció con el imperioso yanqui con su inglés entrecortado.

Lo que hace que nuestro trabajo sea significativo

Fue una lección de la economía moderna que Borgenicht estaba recibiendo en sus días de dieciocho horas. Estaba aprendiendo manufactura, investigación de mercado y negociaciones. Pasaba todo su tiempo en la industria y la cultura para comprender las nuevas tendencias de la moda.

Cuando Borgenicht llegó a casa por la noche, puede haber estado cansado y abrumado, pero estaba vivo. Louis había escrito sus memorias y publicado en 1942, el año en que murió, titulado El hombre más feliz .

¿Cómo podría un hombre con una vida como esta considerarse a sí mismo como el hombre más feliz?

No, Louis no se consideraba feliz solo después de haber hecho una gran ruptura en la industria de la confección. Se sintió vivo y motivado por su trabajo, incluso durante las luchas. Siempre fue el hombre más feliz de todo el viaje.

La confusión se produce simplemente porque la mayoría de nosotros confundimos lo que hace que nuestro trabajo sea significativo. Los expertos hablan sobre cómo nuestros ingresos afectan nuestra satisfacción con nuestro trabajo, pero la mayoría de los emprendedores comenzaron a trabajar en largas horas de trabajo con poco o ningún ingreso. Y hay innumerables ejemplos de personas que se sienten miserables incluso cuando están obteniendo buenos ingresos de su trabajo.

Luego tratamos de incluir todo en la ecuación: la relación entre empleadores y empleados, la cultura de trabajo, el tiempo de descanso que tenemos y más. Sin embargo, las tres cualidades más importantes que hacen que nuestro trabajo sea significativo, acordadas por la mayoría de los profesionales, son:

  1. Autonomía
  2. Complejidad
  3. Relación entre recompensa y premio.

Salsa secreta a la felicidad:

Hacer el trabajo que importa

No es extraño que Louis Borgenicht se considere a sí mismo como el hombre más feliz. Porque durante el difícil momento en que un inmigrante judío hizo una buena vida en la tierra prometedora de Estados Unidos, Borgenicht ha estado haciendo lo que se consideró como un trabajo significativo para él.

Él era su propio jefe. Tenía la autoridad y era responsable de sus propias decisiones y dirección. Su trabajo era complejo y desafiante. No había una hoja de ruta probada, él tenía que descubrir la forma en que él y su mente e imaginación se comprometían. Por último, pero no menos importante, hubo una relación entre esfuerzo y recompensa. Cuanto más tiempo trabajaron él y Regina, más dinero ganaron al día siguiente. Cuanto más se hacía preguntas difíciles para generar avances para su negocio, más éxito tenía.

Autonomía, complejidad y una conexión entre esfuerzo y recompensa son las tres cualidades que un trabajo debe tener para ser significativo y satisfactorio. No se trata del dinero que nos hace felices. Es si nuestro trabajo nos importa.

1.No puedes estar satisfecho ‘por’ la vida.

2.Sólo puedes estar satisfecho ‘con’ la vida.

El primero es la miseria de las expectativas del hombre, mientras que el segundo es el subproducto de la aceptación.

Dependiendo de qué lado tome una persona, la satisfacción le llegará.

Esta pregunta me recuerda debajo de dos líneas.

Kabhi kisiko Muquammal Jahaan nahi milta …

Kahi zamin to kahi aasmaan nahi milta …!

Lo que significa que ningún ser humano está completamente satisfecho con su vida.

Algunas personas pueden ser muy exitosas e inmensamente ricas, pero pueden verse privadas de amor y compasión genuinos.

Por otro lado, algunas personas pueden ser lo suficientemente afortunadas como para tener a alguien que realmente las cuide, pero pueden verse privadas de las cosas necesarias para una vida placentera.

¡¡¡Yo soy!!!

Sí, sé lo que quieres decir. Teniendo en cuenta el estilo de vida actual que todos vivimos, es muy difícil para uno creer que está satisfecho. Se requieren muchos esfuerzos para comprender que lo que tienes es suficiente para tu supervivencia y debes estar agradecido a Dios por lo mismo.

No soy un santo, sino un estudiante. Estoy satisfecho con la vida y lo que tiene que ofrecer. Sí, estamos de acuerdo en que todos tenemos algunas ‘necesidades y deseos’ personales, pero son solo la fuerza motriz de nuestras vidas que estará presente en todo momento.

El día que nos demos cuenta de esto, ¡desarrollamos un sentido de madurez!

Es el mejor juez para decir esto.

Bueno, todos podemos ser eso. Solo depende de nuestra capacidad para aceptar a todos los que nos rodean tal como son y ser felices con ellos.