La gente ha estado prediciendo la desaparición de empleos debido a la tecnología desde la revolución industrial. Esto nunca sucederá porque las nuevas tecnologías reemplazan los trabajos monótonos y aburridos con nuevos tipos de trabajadores. Imagine cuántos programadores había en el mundo en 1970 en comparación con 2014. El aumento de empleados técnicos, como los programadores, provoca un aumento en la demanda de otros servicios. Como los humanos somos seres sociales, a menudo los preferimos a los robots. Por ejemplo, si sale a cenar y no puede decidir qué comida o bebida desea pedir, ¿preferiría pedirle a un robot recomendaciones o una persona real? Cuando se va de vacaciones exóticas, ¿quiere que lo salude un robot o personas locales con quienes interactúa y aprende sobre su cultura?
Esta transición no es fluida debido a los ciclos tecnológicos, comerciales, demográficos y geopolíticos. El desempleo sube y baja y, cuando estamos en un período de baja, las personas se retuercen las manos y se aferran a teorías como esta. Durante los buenos tiempos y el bajo desempleo, las personas elogian la tecnología por lo mucho que ha mejorado nuestras vidas.
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