Manteniendo sus polos de vida personales y profesionales separados !!!
Comencé a trabajar en el año 2010. Me uní como GET y estaba en mi entrenamiento. Mi jefe era el Gerente Técnico y su muy cercano y querido amigo era el Gerente de Minas. Ambas posiciones parecen similares, pero un Mines Manager tiene muchas responsabilidades que el Technical Manager. Así que obviamente mi jefe estaba más helado que su amigo. Pero muchas veces los observé en la sala de juntas y literalmente luchaban para probar su punto. Se desgarrarían frente a todos y se maldecirían para demostrar que el otro está equivocado. Mientras mi jefe era el Gerente Técnico, solía decirle cómo ejecutar un diseño, su amigo, el Gerente de Minas, tenía muchas dificultades operativas para mantenerse al día con el diseño. Vi esto en casi todas las reuniones que tuvieron.
Pero en la hora del almuerzo, era un escenario totalmente diferente. Se sentaban a almorzar juntos, discutían sus problemas familiares, planificaban viajes e incluso se pagaban el dinero del almuerzo. Me sorprendió ver esto. Dos personas que estaban a punto de matarse frente al Gerente General ahora disfrutan de una comida como si nada hubiera pasado.
Para mí esto era difícil de tragar, era nuevo en aquel entonces y siempre que había un problema en mi oficina, eliminaba la frustración de mi familiar.
- Creía firmemente en ‘lo que sea que pase, sucede para bien’, pero no puedo creerlo aún más debido a un evento reciente. ¿Cuáles son algunos de los incidentes personales de personas aquí que pueden inspirarme a seguir creyendo en esa filosofía?
- ¿En qué medida esta cita es cierta? ‘Pero’ casualidad ‘es solo una palabra que expresa ignorancia. Significa ‘determinado por algún medio aún desconocido, o por medios no especificados’. ‘
- ¿En qué punto el dinero se vuelve irrelevante?
- ¿Existe un conflicto entre la religión falsa y la ciencia?
- ¿Cómo puedo ver el mundo de la manera que realmente es?
Un día, cuando todos estábamos almorzando, les pregunté a los dos cómo podían hacerlo. Me dijeron que esto es esencial para sobrevivir al mundo corporativo y que debemos tratar de mantener la calma una vez que salgamos de la sala de juntas o de la sala de guerra. Cualquiera que sea la discusión o pelea que haya ocurrido en la sala, que sea en esa sala. Cuando salgas regresa a la normalidad. En la sala de juntas pueden ser dos gerentes, pero en la vida real son amigos y no importa quién gane o pierda la batalla en la sala de guerra, cuando están afuera, son amigos. No solo eran estas dos personas, sino que vi a muchas personas que actuaban de la misma manera. Su comportamiento dentro de las instalaciones de la oficina y fuera de la oficina sería totalmente diferente.
Mi jefe me dijo que este hábito no me inculcará en un solo día y necesito practicar esto constantemente. Lo hice y me ayudó también en mi vida personal.
Cada vez que sucede algo malo o si alguien actúa de manera negativa hacia nosotros, eliminamos la frustración de la primera persona con la que interactuamos, lo cual no tiene sentido.
Siempre debemos tratar de mantener nuestra vida profesional y personal por separado. Nunca dejes que uno afecte al otro.
También puede consultar mi otra respuesta para conocer otras lecciones aprendidas en el mundo corporativo.
La respuesta de Om Motilal Bele a ¿Cuáles son las lecciones más importantes que has aprendido en el mundo corporativo?