La startup tecnológica para la que trabajé terminó inesperadamente mi empleo hace aproximadamente una semana. La compañía despidió a cuatro empleados adicionales al mismo tiempo que me despidieron. A pesar de algunas señales de advertencia de la aparente disminución de la solvencia financiera de la compañía (despidos masivos previos, eliminación de algunos beneficios para los empleados, reestructuración masiva de toda la compañía), todos nos sorprendimos por completo de ser despedidos. Más allá de nuestras responsabilidades laborales básicas, forjamos roles y puestos especializados en la empresa para nosotros mismos, que asumimos que nos convirtieron en activos valiosos para la operación diaria y el éxito de la empresa. En lugar de explicar que la compañía necesitaba hacer recortes duros para mejorar las finanzas, el CEO nos dijo que nuestro trabajo no era “perfecto”, y en este momento, ya no éramos una buena opción para la compañía. Aquellos de nosotros que fuimos despedidos estábamos completamente asombrados, al igual que todos los demás en la empresa porque sabían el valor y el buen trabajo que trajimos. Desafortunadamente, el CEO había terminado la totalidad del departamento de recursos humanos de la compañía hace meses, por lo que no había nadie a quien pudiéramos apelar la decisión. A pesar de no presentar ninguna evidencia para demostrar nuestro trabajo supuestamente imperfecto, tuvimos que aceptar nuestros cheques de pago finales, empacar nuestros escritorios y salir de la oficina.
Inicialmente, me sentí enojado por las razones falsas dadas para mi terminación mezcladas con un sentimiento salado de traición. Sin embargo, también entendí de inmediato que el despido no era un reflejo de mi trabajo o competencia, sino más bien un reflejo de la mala gestión y el mal estado de la empresa. Caminé al banco para depositar mi cheque de pago final y luego fui a almorzar con mis otros compañeros de trabajo despedidos.
Mientras mis compañeros de trabajo y yo comíamos y nos lamentamos, la ira y los sentimientos de traición comenzaron a desaparecer, y comencé a sentir una abrumadora sensación de alivio y libertad. La cerveza que estaba tomando con mi comida probablemente aumentó la sensación de calma, pero también me di cuenta rápidamente de lo miserable que había sido durante los últimos meses en el trabajo. Ser despedido se sintió como el mejor tipo de nuevo comienzo y una nueva oportunidad.
Ha pasado casi una semana completa desde que perdí mi trabajo, y ya puedo sentir cuánto menos estresado y deprimido estoy. Ya no me despierto y me acuesto en la cama por incontables minutos temiendo ir a trabajar. Mi tiempo social con amigos y mi novio ya no se ve interrumpido por problemas laborales, y ya no tengo que someter a todos a mis quejas incesantes sobre el trabajo. Ahora tengo tiempo para leer, llamar a amigos, visitar a mis padres y abuelos, salir a correr cuando hace calor durante el día, ponerme al día con los mandados: todas las cosas que nunca tuve tiempo de hacer o que estaba demasiado deprimido cuando estaba trabajando . He pasado los últimos dos días investigando oportunidades de voluntariado para involucrarme más con mis comunidades locales, así como trabajos de investigación y carreras profesionales que realmente me interesan. Siento que, por primera vez en mucho tiempo, soy proactivo sobre mi tiempo, intereses y carrera en lugar de ser reactivo.
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Por supuesto, me preocupa el dinero y encontrar otro trabajo con bastante rapidez. Afortunadamente, he podido crear una cuenta de ahorros en los últimos seis meses y mis facturas son lo suficientemente bajas como para manejarlas sin causar mucho estrés financiero. Me doy cuenta de que este es un lujo y un privilegio que muchas personas que pierden sus empleos no tienen. Mientras tanto, sin embargo, planeo usar la asistencia por desempleo y aprovechar al mínimo los ahorros para volver a una carrera que sea emocionante y adecuada para mí. A pesar de algunas ansiedades menores, ser despedido inesperadamente ha sido una bendición.
