Las corporaciones y las personas que trabajan allí se ocupan principalmente de los plazos, la puntualidad, los horarios, la conformidad, la gramática, el cumplimiento, su “hecho”, la mediocridad y el fracaso.
No hay nada de malo en mantener tu sistema de creencias original o pensar que es mejor hacer las cosas correctamente que hacer las cosas, ya que esa es la fuente de la ventaja ganadora. La obsesión con las minucias y el tachado de las cosas de una lista es lo que generalmente resulta en carreras y vidas bla / olvidables / inútiles.
Dicho esto, si bien no quiere asumir, comprar o encarnar las cosas que más le preocupan, si no maneja de cierta manera, no logrará el éxito. El problema principal es que cada segundo de maniobra de cierta manera está más alejado de lo principal (lo que piensas que es lo principal es lo principal, y si no lo estás haciendo, entonces de hecho lo eres). quedando atrás), y si eso se prolonga demasiado tiempo, terminará en ninguna parte.
Los principales problemas que generalmente enfrentan los INTP en el trabajo se deben a su naturaleza divergente, poco programada, perceptora y también a su introversión. Si están en un campo de ingeniería, entonces la introversión no es tan problemática (es decir, no tendrá que lidiar con las quejas de una persona emocional extrovertida de que no está sonriendo o de que no la saludó). ), pero sigue causando problemas.
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Las principales realizaciones son las siguientes:
Red. No tiene que ser un socialite o popular, pero necesita estar bien conectado (aunque solo sea de una manera distante) y otros necesitan saber que existe, qué puede hacer y quién es. Es importante señalar esto, ya que cuando la mayoría menciona que se debe hacer esto, dan malos consejos o lo usan como otra excusa de BS para que se abra y haga lo que ellos dicen.
Cuando mire la realidad de la situación, verá claramente exactamente el beneficio de ampliar su red, verá exactamente cómo hacerlo, a quién dirigirse, etc., y se convertirá rápidamente en una segunda naturaleza. También notará que muchos con los que querrá conectarse en la red también son introvertidos (especialmente si está en la industria de la tecnología) y también están experimentando el mismo dolor de cabeza que usted, pero continúen porque saben que es necesario.
Además, solo porque estés en red no significa que quieras incluir a todos. Debe ser cuidadoso y selectivo, y debe hacerlo como si estuviera haciendo un nuevo amigo, en lugar de un nuevo contacto, o probablemente le resulte difícil seguir adelante.
Hacer las cosas correctamente es mucho más importante que hacer las cosas. Si bien esto continuará siendo cierto, puedes encontrarte a ti mismo como el único preocupado por hacer las cosas correctamente. Lo que eventualmente harás es decidir hacer siempre las cosas correctamente, pero no pasar más tiempo tratando de convencer a los demás de que es importante. Cada vez que hagas algo correctamente, todos lo notarán (a veces se sentirán amenazados, celosos, competitivos, etc.) y se esforzarán para que te sea difícil continuar, pero también te darás cuenta de que esta atención a la calidad es lo que separa. monos mediocres de alguien en la parte superior de su campo.
Mientras que hacer las cosas correctamente a menudo le dará la ventaja ganadora, los plazos y la urgencia son muy reales. Los plazos reales, sin embargo, no los plazos artificiales, sofocantes e inductores de estrés que los gerentes idiotas siempre logran evocar. La forma de cumplir efectivamente los plazos y mantener la calidad es acelerar. Piense más rápido, haga suposiciones mejores, vaya por delante de las cosas, desarrolle sistemas, participe con Ne, tenga un grupo con el que pueda hablar libremente (aunque solo sea en línea) y configure las cosas para que no ingrese drogas en las reuniones, la política y BS
La gente se preocupa mucho por las apariencias, hablar sobre la conversación, buscar el papel, repasar los movimientos y hacer BSing. Puede ser una cosa inteligente jugar este juego, pero generalmente es una pérdida de tiempo. Pasar tiempo en asuntos superficiales también lo aleja de lo que realmente necesita hacer. Sin embargo, querrá saber cómo actuar el papel, ya que llegará el momento en que deberá hacerlo (especialmente cuando sea el momento de obtener un ascenso o un aumento).
Piense en lo que está tratando de hacer, piense en cómo lo va a hacer, luego hágalo. No pierdas el tiempo tratando de apaciguar a los demás, o tratando de explicar algo a nadie. Tú, “bla, bla, bla”, las cosas que quieren escuchar donde puedes, pero de lo contrario ignoras todo lo que dicen y haces lo que obviamente es necesario.
Hacer las cosas correctamente te lleva a logros; Mirar la parte y hacer las cosas te da promociones y aumentos. Elige uno u otro dependiendo de lo que estés tratando de hacer.
Nadie te entregará una promoción, aumento, buen proyecto, tiempo libre, un nuevo trabajo o cualquier otra cosa. No puedes confiar en recibir consejos buenos o bien intencionados de nadie. No puede esperar que los gerentes estén atentos a su mejor interés o que incluso estén tratando de ayudarlo. No puedes esperar que estén dando un buen consejo. Incluso si tienen buenas intenciones, no es raro que aún no sepan de qué están hablando. Tienes que prestar atención a la política que te rodea (pero no te involucres en ella), a cómo se está desarrollando el mercado, a cómo están cambiando las cosas, etc., luego configura las cosas para que siempre estés al frente del juego.
La especialización suele ser el suicidio. Nunca hacerlo. Puede incluir una cosa como especialidad para que parezca que es un especialista, pero la necesidad de mantener sus opciones abiertas es muy real. No es que necesite estar preparado para adaptarse y recuperarse, es que siempre tendrá que hacerlo. Sin embargo, si está prestando atención a cómo están evolucionando las situaciones y mejorando continuamente, la adaptación parecerá bastante sencilla y no causará dolor.
No caiga en la trampa cuando los demás intenten que se abra, o socialice / mezcle más. Es una pérdida de tiempo, y lo que están haciendo es el límite de los maestros de escuela secundaria. Eche un vistazo al entorno, con quién trabajará, quién puede causarle problemas, etc., y luego adelante con los que pueden ser problemáticos. Naturalmente, se sentirá cómodo y en buenos términos con aquellos con los que trabaja regularmente, solo por tener que estar cerca de ellos.
Usualmente evitaba las fiestas o los mezcladores (a menos que tuviera ganas de ir), ya que solían ser una pérdida de tiempo. Con cosas como estas, se trata más de decidir y tener claro si los asistirás o no, que esforzarte para “abrirte y socializar más”. No deje que la manta de los que lo rodean lo empuje a perder el tiempo. Si crees que necesitas salir y socializar más, hazlo; de lo contrario, continúa con lo que estás haciendo. Si estás ausente por casualidad, nadie notará que no estás allí.