Si usted es optimista, ¿qué tipo de personalidad buscaría en un socio / co-fundador?

No tomaría en cuenta la parte optimista / pesimista / realista en general al seleccionar un socio. Para mí esta clasificación no importaría mucho.

Lo que realmente importa es 1) habilidades y 2) valores .

Al comenzar, es posible que necesites alguna habilidad específica para obtener tu primer prototipo. O tal vez necesite que su compañero esté más orientado a los datos que usted, si le interesa la toma de decisiones intuitiva. Sería genial si tu pareja te completara y tuviera una experiencia diferente a la tuya.

Sin embargo, si planea tener una cooperación larga y feliz con su pareja, debe asegurarse de que sus valores coincidan. ¿Cómo se sienten los dos sobre el medio ambiente? ¿Trabajo infantil? ¿Resolución de problemas? ¿Manejo de quejas de clientes? Etc. etc. Confíe en mí, si sus valores no coinciden, tarde o temprano se convertirá en un desastre. Haz que tu potencial compañero se emborrache si lo necesitas y solo habla de la vida. Esto te ayudará más de lo que puedas imaginar.

“¿Socio / co-fundador? ¡Puedo hacerlo todo yo mismo, soy un optimista!

Esto realmente depende de una serie de factores y detalles que no se dan.

Por ejemplo, no sabemos si el optimista no es realista y no se molesta en ver los negativos, lo que da como resultado resultados no deseados. O pueden ser optimistas, ver los aspectos negativos simplemente porque no están demasiado enfocados en eso, lo que les permite a ambos prepararse para ello mientras mantienen sus ojos en el premio.

Además, no tenemos idea de si es un negocio que se beneficia de tener una perspectiva negativa. Si el optimista no ve nada más que cosas buenas, entonces tal vez no le estén proporcionando al mercado el producto o la solución que está buscando.

Digamos que estás a punto de zarpar a través del Atlántico.

Lo que trae la negatividad es todo el “qué pasaría si” . Empieza a reflexionar sobre todas las cosas que podrían salir mal, y si es demasiado negativo, terminará no haciéndolo. Demonios, probablemente ni siquiera te molestes si tu mente simplemente dice “¿De qué sirve?”

La positividad le da la posibilidad de “poder hacer” para perseverar y seguir adelante con el proyecto sin importar los desafíos que se le presenten.

Ahora, ya hemos establecido lo que será excesivamente negativo. ¿Qué significa ser demasiado positivo?

Bueno, podría significar que usted descarta las preocupaciones acerca de que el viaje demore más tiempo de lo que pensaba, no empacar suficiente comida para el viaje, no llevar equipo de emergencia o de respaldo en caso de que suceda algo, etc.

Necesitamos reconocer que demasiada negatividad o positividad puede no servirnos bien.

Si tiende demasiado hacia el espectro negativo, entonces creo que su calidad de vida podría mejorarse con un aumento de la positividad.

Si tiende demasiado lejos hacia el espectro positivo, seguirá disfrutando de la vida, pero es posible que no tenga los resultados deseados debido a que no ve el mundo como realmente es.

Lo que estoy diciendo es básicamente que debe haber un equilibrio, y usted debe ver qué estilo o modo de pensar se aplica mejor a una situación determinada.

Gran pregunta

Definitivamente un facilitador. Nada saca el combustible del fuego que un quejante persistente, un perfeccionista y alguien que no pone la misma cantidad de esfuerzo y compromiso que usted. Esto a menudo puede ser una desalineación de la personalidad tanto como la inadaptación de la cultura. Necesita a alguien que pueda pensar fuera de la caja, alguien que pueda hacer realidad las visiones y que comparta la misma visión y emoción que usted.

Está bien estar en desacuerdo, pero los desacuerdos no deben ser el núcleo de la relación, el núcleo debe ser la emoción y la pasión compartida. Puede atravesar las paredes y salir ileso, pero se necesitan mutuamente cuando se ponen difíciles, ya que siempre se ponen difíciles.

Buena suerte.

El Hustler, el molinillo, el táctico.

Soy el optimista, el planificador, el chico de ideas, el estratega.

Conozco mi lugar, por eso los socios llenan los vacíos.

Siempre voy con la cadena de mando militar básica.

Capitán, los planificadores

Teniente, los ejecutores

Sargent, los estafadores

Bajo sargent, los trabajadores que ejecutan.