Solía trabajar con varios ingenieros con personalidades diversas, pero muchos de ellos eran algo introvertidos. Encontré ser amable, dejarlos a su trabajo y no obligarlos a involucrarse demasiado.
En su mayor parte, eran pensadores y no tan introvertidos como parecían. Descubrí una vez que se sintieron cómodos conmigo que hablarían y nos reiríamos.
Creo que la clave es tratar de ser comprensivos, tratar de asegurarse de que se sientan cómodos con usted y no presionarlos para que hagan lo que no es natural para ellos. Invítelos a actividades sociales como almuerzos y otras cosas, pero no se sorprenda si no asisten. Solía preguntarle a uno si quería que le hiciera un plato. Finalmente, él asistió.
Mientras estén haciendo su trabajo, déjelos hacerlo. Las personas en ciertas posiciones tomaron esas posiciones porque generalmente no involucra actividades sociales. Ingenieros, contadores, lavaplatos … hay muchos trabajos que no necesitan ser sociales. Supongamos que es por eso que eligen ese trabajo.
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