Hay un par de maneras en que se podría crear un entorno de oficina inspirador. Una avenida es a través de una ‘constitución organizativa’:
El camino hacia la inspiración en el lugar de trabajo reside en una constitución organizativa que formaliza el propósito, los valores y los comportamientos, las estrategias y los objetivos de su empresa. Cambia los valores de la empresa de conceptos elevados y vagos a prácticas tácticas demostradas al definir valores en términos observables, tangibles y medibles. La gran ciudadanía corporativa se vuelve tan importante como los grandes resultados.
Si uno está buscando específicamente inspirar a los millennials, aquí hay algunas opciones:
- Piensa en la meritocracia, no en la jerarquía.
- Crear un lugar de trabajo comunitario.
- Trabajar juntos en una causa importante.
- Aceptar la diversidad
- Proporcionar flexibilidad
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